IMSS publica criterio para orientar a patrones respecto de las exclusiones como integrantes del SBC

11 de julio de 2023

El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), a través de su ACUERDO ACDO.AS2.HCT.260623/160.P.DIR, aprobó y publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF), el pasado 07 de julio de 2023, el criterio número 02/2023/NV/SBC-LSS-27-IV dictado por el H. Consejo Técnico del IMSS en sesión ordinaria de 26 de junio del 2023. Dicho criterio determina que las cantidades entregadas en efectivo o en especie a las personas trabajadoras o depositadas en sus cuentas personales o de nómina por concepto de pagos que exceden el monto máximo de la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas (PTU) y los pagos hechos por concepto de bono de productividad, integran al salario base de cotización (SBC) de conformidad con el artículo 27, primer párrafo, de la Ley del Seguro Social; por lo que, en su caso, se sugiere ampliamente que consulte con sus asesores en materia fiscal/administrativa lo correspondiente.

Así también, consideramos importante transcribir la parte final del criterio que establece:

«…se considera que realiza una práctica fiscal indebida en materia de seguridad social:

  • Quien excluya del salario base de cotización, los pagos que exceden el monto máximo de la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas según el artículo 127, fracción VIII, de la LFT.
  • Quien pague la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas, fuera del plazo establecido en el artículo 122 de la LFT, siendo esto antes o después de lo señalado en las disposiciones jurídicas aplicables.
  • Quien excluya del salario base de cotización los pagos hechos por concepto de bono de productividad o de cualquier otra naturaleza.
  • Quien asesore, aconseje, preste servicios o participe en la realización o implementación de las prácticas antes señaladas.
  • Todo contador público autorizado que emita una opinión de cumplimiento “limpia y sin salvedades” en el dictamen en materia de seguridad social de patrones que incurran en cualquiera de las conductas mencionadas.»

Si desea consultar el texto íntegro de la publicación, lo puede hacer dando clic aquí.

Para cualquier duda o comentario no dude en contactarnos en nuestro correo electrónico o bien a los números telefónicos (686) 554 5888 y 568 1230.

Atentamente,

V&M Corporativo Legal

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